ニュースリリース2016年

女性活躍推進法に基づく厚生労働大臣認定（えるぼし認定）を取得

株式会社日立ソリューションズ東日本 (本社：宮城県仙台市青葉区、取締役社長：八田　直久)は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下、女性活躍推進法）」に基づく厚生労働大臣の認定を8月19日に受けました。

本認定は、女性活躍推進法に基づく行動計画の策定・届出を行った企業のうち、女性の活躍に関する状況などが優良な企業を厚生労働大臣が認定する制度です。認定は、評価された項目数に応じて3段階あり、日立ソリューションズ東日本は、5つの評価項目(*1)のうち4項目を満たしており、2段階目の認定を取得しました。 宮城県では4社目（県内の情報サービス業では初めて）の取得です。
(*1) 【1】採用、【2】継続就業、【3】労働時間等の働き方、【4】管理職比率、【5】多様なキャリアコース

日立ソリューションズ東日本は「ダイバーシティ」を経営方針の一つとして、今後とも、女性が活き活きと働き続け、一人ひとりが能力を最大限に発揮できるよう、働き方改革、組織風土改革の促進、キャリア形成支援などに取り組んでいきます。

■「女性の活躍推進企業データベース」への公開情報

http://www.positive-ryouritsu.jp/positivedb/detail?id=4564

お問合せ先

（株）日立ソリューションズ東日本　事業企画開発本部　担当：小野
〒980-0014　仙台市青葉区本町2-16-10
TEL：022（266）2170　FAX：022（266）2344
【E-Mail】：hse-info@hitachi-solutions.com

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